München: 13 Prozent der befragten Münchner Unternehmen wollen im ersten Quartal 2013 mehr Mitarbeiter einstellen. Die folgenden Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen suchen für 2013 neue Mitarbeiter an Standorten im ganzen Land. Die internationale Firmengruppe Liebherr zählt zu den größten Baumaschinenherstellern der Welt und ist auch auf vielen anderen Gebieten als Anbieter technisch anspruchsvoller, nutzenorientierter Produkte und Dienstleistungen anerkannt. Liebherr ist dezentral in überschaubare, selbstständig operierende Unternehmenseinheiten gegliedert. Dadurch wird Kundennähe ebenso gesichert wie die Fähigkeit, im globalen Wettbewerb flexibel auf Marktsignale zu reagieren. Offene Stellen: Liebherr sucht für verschiedene Werke Mitarbeiter in unterschiedlichen Bereichen, hauptsächlich für die Bereiche Ingenieurwesen, Technik und Qualitätssicherung, aber auch für Marketing, Vertrieb und IT. Orizon ist als Arbeitgeber von rund 10.000 Mitarbeitern an bundesweit 100 Niederlassungen und einem Jahresumsatz von 293 Millionen Euro in 2011 eines der zehn führenden Personalunternehmen in Deutschland. Offene Stellen: Mit einem breiten Kundenstamm aus dem deutschen Mittelstand sowie internationalen Konzernen bietet Orizon chancenreiche Karriereperspektiven für technische, kaufmännische, gewerbliche sowie medizinische Fach- und Führungskräfte. Dabei versteht sich das Personalunternehmen als Begleiter der Mitarbeiter und fördert die individuellen Karrieren maßgeschneidert. Der Schindler Konzern, gegründet 1874 in der Schweiz, ist einer der weltweit führenden Anbieter von Aufzügen, Fahrtreppen und entsprechenden Serviceleistungen. Die Mobilitätslösungen von Schindler bewegen täglich eine Milliarde Menschen auf der Welt. Schindler trägt mit sicheren, zuverlässigen und umweltfreundlichen Aufzügen und Fahrtreppen zu einer nachhaltigen städtebaulichen Entwicklung bei. Offene Stellen: Schindler sucht für verschiedene Standorte in Deutschland Ingenieure, Monteure, Servicetechniker, Auszubildende/Praktikanten, Trainees im Außendienst sowie Nachwuchskräfte im Vertrieb. Die WISAG ist eines der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland und gliedert sich in die drei eigenständigen Geschäftsbereiche Aviation Service, Facility Service und Industrie Service. Sie bieten maßgeschneiderte Services für bodennahe Verkehrsdienste, Gewerbe-, Infrastruktur- und Wohnimmobilien sowie für die Industrie. Das Familienunternehmen wurde 1965 von Claus Wisser gegründet und beschäftigt heute mehrere Zehntausend Mitarbeiter. Offene Stellen: Die WISAG sucht deutschlandweit neue Mitarbeiter, unter anderem Haus-/Servicetechniker, Elektriker/ Elektromonteure, Bereichs-, Objekt – und Projektleiter, kaufmännische Angestellte und viele mehr. Die P+Z Engineering GmbH ist ein führender Anbieter für Entwicklungsdienstleistungen. Seit über 45 Jahren entwickelt das Unternehmen zusammen mit seinen Kunden innovative Produkte in den Branchen Automobil-, Luft- und Raumfahrtindustrie sowie dem Sonder- und Nutzfahrzeugbau, dem Maschinen- und Anlagenbau und der Medizintechnik und begleitet sie dabei durch den gesamten Entwicklungszyklus. Mit den fünf Kompetenzfeldern Konstruktion, Technische Berechnung & Simulation, Erprobung & Versuch, Elektrik & Elektronik sowie Projekt- & Qualitätsmanagement sorgt P+Z Engineering für einen reibungslosen Ablauf der Produktentwicklung. Offene Stellen: P+Z Engineering sucht derzeit in München, Stuttgart und an weiteren Standorten Mitarbeiter, vor allem Ingenieure, Techniker und Absolventen. Bildquelle: © Markus Bormann – Fotolia.com

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