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Kündigung und Klage

Erfahren Sie in diesen Tipps, welche Rechte Sie im Falle einer Kündigung haben und vergleichen sie vergleichbare Urteile.


Das Wichtigste zum Thema Kündigung

Das Wichtigste zum Thema Kündigung

06.05.2014 - - - - Das Thema Kündigung ist ein weites Feld und die meisten Arbeitnehmer sind verunsichert, wenn es darum geht, ihre Rechte durchzusetzen. Gemeinsam mit der Fachanwältin für Arbeitsrecht, Katharina Schumann, aus der […] Weiterlesen


urteil-streitumlohn

Urteil: Streit um Lohn ist kein Grund zur Arbeitsverweigerung

22.01.2014 - - - Weigert sich ein Arbeitnehmer beharrlich, seine Arbeit zu verrichten, weil er irrtümlich denkt, aufgrund zu geringer Vergütung dazu berechtigt zu sein, kann er fristlos gekündigt werden. So entschied das Landesarbeitsgericht […] Weiterlesen



Arbeitszeugnis von der Zeitarbeitsfirma: Was ist hier anders?

25.09.2013 - - - Nachdem die Karriereberater Püttjer & Schnierda hier kürzlich Trends im Arbeitszeugnis vorstellten, widmen sie sich heute den Besonderheiten beim Zeugnis in der Zeitarbeit. Gibt es dafür spezielle Formulierungen? Und wer […] Weiterlesen


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Urteil: Fristlose Kündigung bei Anstiftung zur Krankmeldung ist rechtens

21.08.2013 - - - Fordert der Leiter einer Bankfiliale seine Mitarbeiter auf, sich krankschreiben zu lassen, so ist das ein Grund für eine fristlose Kündigung, und zwar unabhängig davon, ob diese seiner Aufforderung tatsächlich […] Weiterlesen



Urteil: Schadensersatzanspruch wegen fehlendem Arbeitszeugnis

15.05.2013 - - - Kommt es zu einer Absage auf eine Stellenbewerbung, weil der ehemalige Arbeitgeber des Bewerbers diesem trotz mehrfacher Aufforderung kein Arbeitszeugnis ausstellt, so begründet dies einen Schadensersatzanspruch. Dies entschied das Arbeitsgericht […] Weiterlesen


mail

Urteil: Schadensersatz für gelöschte E-Mails

17.04.2013 - - Wird ein Arbeitsverhältnis beendet, darf der Firmen-Account, der (erlaubt oder geduldet) auch privat genutzt wurde, erst dann gelöscht werden, wenn der ehemalige Mitarbeiter kein Interesse mehr an den gespeicherten Daten […] Weiterlesen


geheimbotschaft

Urteil: Arbeitgeber nicht zum abschließenden Dank im Arbeitszeugnis verpflichtet

22.01.2013 - - Ein Arbeitnehmer hat keinen Anspruch darauf, dass der Arbeitgeber ihm im Zeugnis für die geleistete Arbeit dankt und für die Zukunft alles Gute wünscht. So entschied das Bundesarbeitsgericht in seinem […] Weiterlesen


fitness

Urteil: Kündigung wegen Besuch im Fitnessstudio trotz Krankschreibung unwirksam

19.12.2012 - - - Krankgeschriebene Arbeitnehmer müssen nicht zwingend das Bett hüten, sondern dürfen sogar im Fitnessstudio Sport treiben. So entschied das LAG Köln in seinem Urteil vom 02.11.2011 (Az. 9 Sa 1581/10). Ein […] Weiterlesen


sozial

Urteil: Beleidigungen in sozialen Netzwerken können eine Kündigung rechtfertigen

21.11.2012 - - - Mitarbeiter dürfen grundsätzlich weder Kollegen noch Vorgesetzte ungeahndet über facebook beleidigen. Nur ausnahmsweise, aufgrund Besonderheiten im Einzelfall, könne eine Kündigung dennoch unwirksam sein. So entschied das Arbeitsgericht Duisburg in seinem […] Weiterlesen


Arbeitszeugniss

Ihr Recht im Job: Aufhebungsvertrag, Abfindung und Änderungskündigung

- - - - Beim Thema Kündigung stehen Ihnen als Arbeitnehmer eine Reihe an Rechten zu. In diesem Beitrag widmen wir uns gemeinsam mit dem Rechtsanwalt Bernhard Lehner den Themen Aufhebungsvertrag, Abfindung und Änderungskündigung. […] Weiterlesen